陈天河见赵旭火速提拔司光，🝦🍛🈲眼神里流🂢🐞露出🞎赞许的神色。
这个时候，只有打破常规，大🝦🍛🈲胆启用人才，“旭日集团”才有可能走得更远。否则，墨守成规的话，企业很难做大做强。
如果固步自封、原地踏步，企业的盘子会越做🈦🀣⚒越小。最终的结果，只能是市场市场份额萎缩，走向没落。
赵旭告诉司光，会给他一年的见习期，如果做🈦🀣⚒得好，还会再提拔。但如果做得不行，随时都会面临着撤掉的命运⛻🟤🟋。
司光非旦没有害怕💌🐛，反而觉得是个天大🂢🐞的机遇和挑战。
“秦婉商场”属于“旭日集团”旗下，旭日集团又是“临城”的龙头企🃆🕣业。自己完全可以借助这个平台，实行平生的报负。
赵旭并没有撤掉“秦🖭🕲婉商场”苏逸春的职⚩🔃♨位，而是对他进行了扣掉季度奖金的处罚。
苏逸春这次固然有错，但整体对阳城的“秦婉商场”发展，还是做出了巨大的贡🛖🜜献。
就在🜁⚰陈天河和苏逸春聊🅤🈡⛛天🝒的时候，韩珉给赵旭打来了电话。
赵旭🜁⚰见是韩珉打来的电话🝒，走到办公室落地窗的一角，接起了电话。
“少爷，赵高来临城了。让我们换掉旗下秦婉商场的名号，否则要告我🃆🕣们侵权。或许，苏逸春这么做是提前听到了风声。”
赵旭知道赵家要来人，但没想到来得这么快。一听赵高来到了临城，并且通知“旭日集团”换掉“秦婉商场”的名号。他不禁锁📔起了眉头，对韩珉反问道：“你是怎么说得？”