而作为最先出成绩团队中的一员，未来享受到的社会地位、名利、金钱也与往日不可同日而语。
自从🎚👦得到这个消息后，整个团队的人员都在想法设法的往一组研发工程师跟前凑，想得到对方另眼相待，直接把他们选到自☜己的团队中去。
可偏偏那人跟木🝤🍉头桩子一样，不爱搭理他们，反倒是对他们看不上眼的江恒另眼相待。
就像这次，申城交通电台科技与💠📔🚡创新栏目，本是邀请他去做个洗衣设备发展史的分享，可就在今天早上，他染上流感，🙓不能去了。
你💁不能去，你让其他两位研发工程师代替你不好么？
再不济他们这些人也能代替去不是？
可偏偏他指着江恒一个毛头小子让他去，想起这事同🍅🅬事就气愤的不行。
“不公平也没办法，忍吧。”
听他这么说，同事更加气愤了。
“总要想想办法才好。”他说。
另外一位同事耸耸肩。
这两位同🝄🈩事前半几句对话，声音不小，江恒听的清清楚楚。
他回🎚👦头看了眼，冷笑🚝一声，敲响其中一间🈹🃓🗓房门。
里头传来嘶哑的男同志声音，这正是刚才两位同事谈🍅🅬论的工程师房间。
“请进。”
江恒推门进去，说，“节目做完了，下次再有这种事情🕝📊，麻烦您换个人去。”
“小子，别🕩🌒⚊不识好⛔歹，这种机会多少人求🈹🃓🗓而不得。”
“我可谢谢您了，这种机会您还是🙪留给其他人吧。”
这什么鬼节目，上一趟唯🛀🙑一的好处就是给梅小酒报个平安。
其余的都是在说废话，人民群众关心的是你怎么发展么？人家明明关心的是这玩意，多少钱，我什么🗆🙕时候能买得起☠🀲！
“这是药，生病得吃药，硬扛着是不会好的。”江恒将药给他放在桌上🜼🚗，又去替他倒杯水，“你记得吃，我还有事，先回去了。”
“你等会，你真的不来我这组？”
“不去，咱们观念不同。”
他追求的不是功能⛔性🚝转变，而是产量上的转变。
在他看来，人只有先用上了，才会去想🌏着怎么用的更好，就跟人生存一样，只有能吃饱饭了，才会去想着怎么吃的更🅣好。