“……黄梨洲老先生🚒💱🕭，升三等公！和巡警队长……等人前🎚👬往曲靖府。协助完成当地任务计划……🞄👧当地的任务计划，是建立曲靖水电站……”
陶潜每宣布一个任务计划，就会在大幕的地🞕🔀图上安插一盏小灯。
等到会议尾声，整个云贵地图上已经星光点点。如👻🎂🎑同夜空中的繁星。
按最保守的工作安排。
每个州县将在第一年发动第一批积极分子，完成部分农村基层组织改造。第二年完成农业大部分改造。落🆛🐓后地区，最迟不要超过第三年。
与此同时🗙🜀，完成各地🚒💱🕭工业项💢📦🝇目的基建和基层组织工作，在第二年，最迟不要超过第三年开始建设投产。
同时期♄🅵发展的🔨🃉🕻项目，自然还💢📦🝇有各州县的城建，教育，治安等一系列工作。这将考验到各级官员的组织协调能力。
陈柯和大家商定的各个任务计划，🕔自然😭🄪是因地置宜，合理分配。就连人员架构也是如此。
不光是每套班🔨🃉🕻子里，都囊括了各个项目的负责人和组织人员。对当地的农业🞟，基建🕇，工业规划，教育，经济，卫生医疗等方面有全方面的准备。
而🂮💌且分配到不同地方的🈗⚁🎠官🜵🆞员，都是经过深思熟虑的。
因为各个州县，如今都有行政主官。
就像陈柯刚刚到达腾越的🜵🆞时候一样，这里的行政主官是陶潜。🏒这里有一套行政班子。
所以工作组到🔨🃉🕻了地方，首先是像陈柯当初一样做沟通工作，然后慢慢引导改变。而不是制造混乱。
但云贵的情况多少有些复杂，或者说整个大🞕🔀清的官场都很复杂。这就需要协调。
像和腾越相邻🔨🃉🕻的州县🚒💱🕭，比如大理，丽江，永昌，还有果赶。他们已经自发的开始学习基层组织工作。
特别是永昌知府应寄。他原本就是西选官员，他这里的工🎚👬作不光容易展开，而且是巴不得工作组快点来。
对于那些不熟悉腾越发展模式的官员，就需要沟通引导😋⛠。就像陈柯当初🜑🁘和陶🞟潜沟通的时候一样。
大清初年，许多基层官员还是有责任心和上进🌳心的。只要说清道理，就能开展工作。
当然，对于一些死👩🚘硬派，就需要费点功夫了。比如那些视“奇技吟巧”为仇敌的士大夫，陈柯就派黄宗羲，王夫之这样的名士去对付他们🎙👜。📉
黄梨洲曾开玩笑说：🚒💱🕭“🈗⚁🎠老朽虽然无用，但好歹有点薄名。郡主若用得着🜑🁘，不防一用！”
他的话虽然幽默，但却说得有道理。用名士🞕🔀对付士👻🎂🎑大夫，那简直就是专业对上了口。
人家梨洲公和船山公是甚等人物？他们都支持郡主搞工业改革，你们这些腐儒算个屁。🞿🙸🏈
为了发展，陈柯当真是把🜵🆞能考虑的东西都考虑🌳到了。甚至在津贴诞生后，还颁布了离职政策。
如果连名士😬🄝⚎都说服不了的🜵🆞人，那就封他个爵位。
比如九品官就封个恩骑尉，按大😷🆀🌙清俸禄每年给四百五十圆津贴。你休🄉假🜑🁘去吧。