“……黄梨洲老先生，🛦升三等公！和巡警队长……等人前往曲靖府。协助完成当地任☒⚛💊务计划……当地的任务计划，是建立曲靖水电站……”
陶潜每宣布一🄡个任务计划，就会在大幕的地图上安插一盏小灯。
等到会议尾声，整个云贵地图上已经星光点点。如同夜空中的繁😿星。
按最保守的工作安排。
每个州县将在第一年发动第一批🙣🌍♛积极分子，完成部分农🏤🜅村基层组织改造。第二年🌨🁣🇪完成农业大部分改造。落后地区，最迟不要超过第三年。
与此同时，完成各地工业项目的基建🕗和基层组织工作，在第二年，最迟不要超过第三年开始建设投产。
同时期发🙩展的项目，自然还有各州县的城建，教育，治安等一系列工作。这将考验到各级官员的组织协调能力🇷🝎。
陈柯和大家商定的各个任务计划，自然是因地置宜，合理分配。就连🟕🝃🈞人员架🐐构也是如此。
不光是每套班子里，都囊括了各个项目的负责人和组织人员。对当地的农业，基建，工业规划，教育，经济，卫生医疗等方面有全方⛋面的准备。
而且分配到🕔不同地🟈🛍🛉方的官员，都是经过深思熟虑的。
因为各个州县，如今都有行政主官。
就像陈柯刚刚到达腾越的⚪时候一样，这里的行政主官是陶潜。这里有一套行政班子。
所以工作组到了地方，首先是像陈柯🕗当初一样做沟通工作，然🚈👞后😿慢慢引导改变。而不是制造混乱。
但云贵的情况多🜺少有⛕些复杂，或者说整个大清的官场都很复杂。这就需要协调。
像和腾越相邻的州县，比如🍱大理，丽江，永昌，还有果赶。他们已经自发的开始学习基层组织工作。
特别是永昌知府应寄。他原本就是西选官员，他这里的工作不光容易🟕🝃🈞展开，而且是巴不得工作组快点来。
对于那些不熟悉腾越发展模🍱式的官员，就需要沟通📃😇⚵引🆦👱🌨导。就像陈柯当初和陶潜沟通的时候一样。
大清初年，许多基层官员还是有责任心和上进心的。只要说清道理，就能开展工🌨🁣🇪作。
当然，对于一些死硬派，就需要费点功夫了。比如那些视“🚕📓🚚奇技吟巧”为仇敌的士大夫，陈柯就派黄宗羲，王夫之😂⚌🏾这样的名士去对付他们。
黄💙💕👩梨洲曾开玩笑说：“老朽虽然无用，但好歹有点薄名。郡主若用得🟕🝃🈞着，不防一用！”
他的话虽然幽默，但却说得有🎃道理。用名士🎜👸对付士大夫，那简直就是专业对上了口。
人家梨🟑🜞洲公和船山公是甚等人物？他们都支持郡主搞工业改革，你们这些腐儒算个屁。
为了发展，陈柯当🟈🛍🛉真是把能考虑的东西都考虑到了。甚至在津贴诞生后，还颁布了离职政策。
如果连名士都说服🟈🛍🛉不了的人，那就封他💠个爵位。
比如九品官🕔就封个🟈🛍🛉恩骑尉，按大清俸禄每年给四百五十圆津贴。你休假去吧。