而随着新项目🍂的🀧敲定，逆天堂的公司架构也逐渐发生变化。🞾
原本🄠逆天堂游戏是全公司负责一个项目，所以并没有明显的人员划分。
现在实际上是变成了两个项目并🁗🅻行的状态，周扬那边还是继续负责《阴影世界》的后续版本开发，由于这款游戏的大框架已经敲定，需要的设计和开发工作都相对较少，所以原本开发团队中大约三分🈔之一的人留在了这个项目。
魏成杰那边负责《无尽幻想传说》，因为是新游戏🚛🔆，要从零开始，所以带走了原本开发团队三分之二的人员，而且大多都是骨干。
即便如此，人手也还是不够。
所以🄠逆天堂游戏在近期内将会进行新一🌔⚗👡轮的招聘，填充这两个项目的人员空缺。
……
……
两天后。
魏成杰坐在自己的工位上，正在有🎬些发愁地薅着自己为数不多的头发。
此时他的🚬🖟电脑屏幕上，关于《无尽幻想🌔⚗👡传说》的设计概念稿已经完成🄰🁉了大半。
之后的各种📱🞬🗓详细设计细节，可以之后边做边完善。
但设计概念稿的🀧进度顺利，并不代表着这游戏就很好做。
恰恰相反，随着设计概☤念稿的内容逐渐详细，魏成杰越来越发愁，因为这游戏的系统肉眼可见的复杂！
至于招聘的事情，虽说整体的招聘工作可以由萧明玉和人力资源的同事把关，但魏成杰毕竟是项目的负责人，进了最终面的时候，他还是得去坐镇🁈一下的。
这也分散了他的精力。
不过也有个好消息，就是有一📅😡些盛景集团的老员工，又私下里跟魏成杰联系，想要跳槽。
这里面有些是魏成☋杰原本的手下，在盛景集团的时候在同一个项目组；有些则是通过拐弯抹角的关系联系到的魏成杰，而且大多都是《星灵世界》的员工。
显🕩🌓⚖然，《星灵世🀧界☋》的天胡开局和天崩结尾，让许多员工的心态也崩了。
大家🄠苦逼兮兮地修改游戏，可到头来，🌔⚗👡还不如什么都不改的《阴影世界》，这谁顶得住啊！🁜🆪💙
再🕩🌓⚖加上逆天堂离谱☋奖金的都♪🗴市传说，他们想要跳槽也就不足为奇了。
对于这些人，魏🀧成杰也请示了一下顾凡，得到的答案是，应收尽收！
原本魏成杰还🍂有些担心，顾总会不会觉得他在搞🏩🜯小团体，想用盛景集团的旧部把逆天堂填满，😄起到鸠占鹊巢的效果。
但很显然，顾🍂总丝毫没有这种担忧🎬，只是让他敞开了接收。凡是确定有能力的，不用☁避嫌，全都挖过来就是。
于是魏成杰也就没再客气，对于那些知根知底的，直接入职。而那些不太熟的♃🅮，则是按照常规流程面试、走试用期，合格之后再🚑💨转正。