对于辞职一事，田露劝自己不要太冲动，昨天叶星空给的对迷茫一词的理解，虽不怎么🀩⛇😓中听，但字面意思确实很实在，说到了心坎上。
工💓👚作并非全是眼高手低，主要的🄽核心是人心向背。
反省自己，一定是在哪些方面做得不够好，至少不会🜑🁜🆪职场人事不够“圆滑”，要学的🔱知识太多了。
拥有一项工作是不容易的，田露深刻认识到这个问题，当好好珍惜🚮🖱才对，工作中谁没有遇到🈸🃇坎坷，要大气一点对待。
冷静下来后，决定好好工作⚠💲🕳，在工作中不断完善，逼自己各🙄方面优秀。
第二天，田露和以🅭往一样，⚠💲🕳打🞿🙼🏬扮精神，直奔工作室。
离许昌出🐩🂥差归来的日子越来越近了，他不在🕷🎔🐰的这段日子，和以往一样，按部就班，只是工作没有大创新去做，做了日常的常规工作。
可是，最近平时有过合作的商家围绕节庆，几场宣传活动将🙄接二连三的进行🔀♇，需要工作室全员上阵，大整体战。
双休日需要文字部全员上阵，而田露具体说辖的文字部编辑审稿量，比平时增大许多，没有机动人🁾员🖇🐡可调动。
田露思考了近🔣些日子🜧的宣传任务，参照层级调配，她把徐芬雪喊到办公室商量工作🚨🕹事宜。
商量🃬🚵的内容无非是人员分配，🞿🙼🏬怎样强🇳🜨🄨化责任，并提出要求近段时间，文字部职员放弃休息日。
接下来的几天，按照人员分配，职员在文字部🔂♜🉐主任徐芬雪的带领下，兵分四路到商家🔱配合宣传。
田露负责内围，主要🜧负⛥责文⚠💲🕳字部外采随时发来的需要发布宣传的稿件。
周六周日也如此蹲在电脑旁，随时等待一线的文🗻字传过来，工作紧🚮🖱张有序。
待节假日过去之后，为商家阶段性销售额采取的宣传方式可谓助力不小🖯🖆。♟
攻坚宣传结束后，许昌也回来了。
许昌回后，第一桩事就跑到总部述职。
随后带来消息，说总部派胡大鹏总编辑亲临工业园区了解近段时间工作🖯🖆情况。
文字部一杆人的业务，⛥基🅣本是通过总部胡大鹏终审发布，而田露的任职也只是总部胡🔱大鹏的助理。
对于业务部门顶头上司，田露既兴奋也紧张，并且提前做好了个人汇报🖯🖆准备的材料，相当于是将🁜正式汇报工作，能够在这个场合表现自己尽量表现。
四天后，等到胡大鹏来工业园🞿🙼🏬区督察工作的这天。
这是他第一次🔣来工业园区，所以大家很慎重，虽然官🜑🁜🆪职高不过肖华。
胡大🃬🚵鹏来后，在座谈会上，听取🄽了所有职员前段所做的工🞋💩作，田露和许昌结合实际汇报了全局工作和本职工作。
胡大鹏对他们的工作表示了肯定，他代表总部对一个个职员进行了点🛒🛸评。他说，你们谁工🙼作🈸🃇吃得起苦，任劳任怨，总部都知晓。
他重点表扬了徐芬雪，强调，像芬雪同志，小孩还小，舍弃休息日，能克服困🞸😻🆥难，带头在一线，舍小家顾大家的精神值得大家学🕂习，相反，有的同志总部调她来工业园区，并非叫她来做领导的，既然一次也没有下到第一线……