「啊？」柳晴微微惊讶，她还真不太🍵🌟看好链家，「你要投资链家？这行吗？那就是一家传统的房产中介商。」
周不器笑着说：「不是转型做线上了嘛。」
柳晴道💄🏕：「是推出了链家在线，可他们缺乏优秀的互联网人才啊。他们的想法挺好，要做一个房源字典，搞一个覆盖全国的房源数据库。可他们根本就没有相关的数据库人才。链家的老板姓左，都是传统思维，公司的股份都把持🎐🐏在他一个人手里。一股都不给员工分，优秀的互联网人才谁会去？他根本就不明白互联网的意义。互联网精英们是在造梦，不是打工。」
周不器不以为意，「这都是细节了，🍵🌟只要战略选对了，细节有些瑕疵，都容🝔🔖易改正🙱。就怕战略错了，船大难掉头。平台经济，一定是以自营为主。」
柳晴很担心，「真要投？」
「这次不是A轮的补充嘛，规模有限，也用不了太多钱。我个人出资，你帮我联系🙱下，看看需要多少。」
周不器通过这件事，☾🄽对团队的意义有了新的理解。也明白当年马老板，为什么能带着一群歪瓜裂枣把阿里给做起来了，要是带着一群精兵强将，可能就🌴🃕🗩真的创业失败了。
论能力论经验，柳晴当然要比办公室里的这些小秘书强🝽🐪🂦。💈🏺
可是，在对链家的判☾🄽断上，柳晴🜍🜍错了，年轻貌美花瓶性质的小秘书们却对了。
因为柳晴懂得多，所以她有自己的思想，自己的理解。
小秘书们因为什么都不懂，所以要盲目的🜰相信周大老板，他说什么就是什么，他说平台经济的核心是自营，那就🌾🄭🀰只能是自营。
她们没有那些乱七八糟的想法，也不需要有🝝什么自我思考。💊🐉♨
跟着大老板的思路走就行了。
这么看来，贴身小秘书们花瓶一些🀚☿，美貌比才情更重要，也是很有正面意义的。
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